Vorbereitung auf die Pensionerung
Unser Angebot
Als Karrierecoach seit mehr als 20 Jahren, erachte ich es als wichtig, seine Pensionierung gezielt zu planen. Dabei geht es um eine bewusste und umfassende Reflexion Ihrer beruflichen Situation und Lebensgestaltung. Veränderungen wie die Pensionierung bieten Chancen, Lebenswelten neu zu gestalten. Dabei sollte die Erfüllung und Zufriedenheit im beruflichen und privaten Leben im Vordergrund stehen. Die Lebensqualität kann in den fortgeschrittenen Berufs- und Lebensjahren erhöht oder beibehalten werden.
In the best years coaching erarbeiten wir gemeinsam in Gesprächen und mit individuell zugeschnittenen Methoden und Techniken Ihren bisherigen Werdegang, Ihre Kompetenzen, Motivationen, Wünsche und Ziele. Wir schaffen einen idealen Raum für die Auseinandersetzung mit Ihrer Biografie, Ihrer Lebensrealität, Ihren Erfahrungen und Befürchtungen. Dabei ermöglichen wir Lern- und Entwicklungsprozesse. Sie entdecken und fördern persönliche Ressourcen und entwickeln vor dem Hintergrund der dritten Lebensphase möglicherweise neue Projekte.
Der Beratungsablauf gestaltet sich wie folgt:
- Berufliche Standortbestimmung: Abklärung von Neigungen, Interessen und Fähigkeiten
- Erstellen einer Kompetenzbilanz (durch Assessmentstools – Reflektionsübungen)
- Assessmenttools: Enneagramm, Bochumer Inventar (BIP), Golden Profiler of Personality
- Zieldefinition anhand der beruflichen Standortbestimmung
- Entwicklung von Perspektiven/Zielen und deren Umsetzung
Nutzen
Klärung von Fragen wie: Wo stehe ich momentan? Was möchte ich im Leben beruflich noch alles erreichen, welches sind meine nächsten Ziele?
- Professionelle Beratung zur Gestaltung „Ihrer besten Jahre“
- Entdeckung von (beruflichen) Möglichkeiten und Visionen
- Ausschöpfung des Potentials
- Hilfestellung für berufliche und persönliche Entscheidungen
- Besseres Verständnis der eigenen Person
- Verbesserung der Lebenszufriedenheit